Mapa de talento para procesos de selección El mapa de talento en el reclutamiento es una herramienta que se utiliza para identificar, desarrollar y retener a los empleados con habilidades y competencias valiosas para la organización. Identifica posibles brechas entre los candidatos, así como para desarrollar planes de carrera y programas de capacitación para los empleados. …
Un Café con Jaime Puig Fundador de Inbound Recruiting Bootcamp y HR Lovers Afterwork “El Inbound Recruiting puede ofrecer soluciones a diferentes problemas de captación de talento en las empresas” Ver entrevista Dale al Play para ver el vídeo. También puedes escucharlo en Spotify Spotify Bienvenidos a el café con de hoy con Jaime Puig, …
En el artículo de hoy explicamos las características del fee retained y el fee contingency, para que tu puedas escoger el que sea mejor para tu negocio 🤑
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Sabemos que uno de los intangibles más importantes de las organizaciones son sus trabajadores, por eso queremos hablarte de la fidelización de capital humano. Tal vez te estés preguntando por qué es tan importante la fidelización de tus empleados. Pues bien, una de las razones principales es porque ayuda a disminuir la tasa de rotación …
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No es nada sencillo abrir una vacante y disponer del tiempo que requiere atravesar cada una de las fases del proceso de selección que esta requiere. Sin embargo, es algo que todas las empresas deben contemplar para garantizar un funcionamiento óptimo que les permita destacar frente a la competencia. El capital humano, sin duda alguna, …
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