TalentFY

Forma parte da nossa
rede de headhunters

fará parte do melhor marketplace entre empresas e recrutadores, onde poderá se dedicar apenas à sua especialidade: encontrar os melhores talentos.

Estará ao seu dispor uma plataforma que através da inteligencia artificial o conecta a varias cargos em que é especialista sem a necessidade de realizar ações comerciais

Missão: encontrar o seu talento digital ideal Vamos a isso?

Recruiters TalentFY

Beneficios por fazer parte

Factura mais

Esquece a parte a comercial
Deixa isso nas nossas mãos

Foco

Dedica-te ao que mais gostas
Encontrar o melhor talento

Economía de escala

Concentra em cargos específicos e aproveita candidatos para os teus processos
de seleção semelhante

Gamificação

Obtenha mais benefícios com base em
agilidade de gestão e qualidade
de os candidatos

Meritocracia

Transparência total, terá
informações reais e actualizadas
do estado do processo

Tempo

Valorizamos o seu tempo,
com a nossa plataforma, poderá
poupar horas de trabalho.

O que é que lhe oferecemos na nossa plataforma para recrutadores?

Boa percentagem de contratação

Se está no nosso top 3 de
uma posição específica, será capaz de
volume de negócios de cerca de 6 000 euros por mês

boa taxa de facturação

Se estiver entre os 3 primeiros do
uma posição específica, será capaz de
assegurar um fill rate de 55,56%.

Processos simultaneos

Terá a oportunidade de trabalhar
até 18 posições simultâneas
semelhantes entre si.

Como funciona o nosso marketplace?

Registar

Depois de se registar na nossa plataforma, entraremos em contacto consigo para nos conhecermos e chegarmos a acordo sobre a forma como iremos trabalhar.

Ser convidado para posições

Na nossa plataforma encontrará
processos que cumprem as
a sua especialidade e a nossa equipa
entrará em contacto consigo para o convidar para as vagas em que está interessado.

Especializa-te

Cada vez que um de os teus candidatos
é escolhido pelo cliente, aumenta-se
a sua especialidade e terá ainda mais hipóteses de ser escolhido.

Curiosidades sobre este tipo de plataformas

Sabia que 50% dos recrutamentos bem sucedidos são feitos através de recrutamento numa plataforma de recruiters Um estudo da Society for Human Resource Management (SHRM) revelou que os empregadores estão dispostos a pagar até 25% por um bom candidato. À medida que vão surgindo mais mercados, a concorrência pelos melhores talentos torna-se mais feroz, o que faz com que seja uma jogada inteligente tanto para as empresas como para os recrutadores.

Os recrutadores estão à procura de uma plataforma de recrutamento que os ajude a manter o contacto com os candidatos e a simplificar o processo de candidatura. A plataforma correcta pode também ajudá-los a fazer corresponder facilmente os candidatos a futuras vagas.

Enquanto plataforma de recrutamento que utiliza a inteligência artificial para identificar os melhores candidatos, o nosso algoritmo de recrutamento utiliza informações sobre vagas de emprego para sugerir os candidatos perfeitos e mais adequados para o cargo. O sistema de IA também torna anónimas as informações sobre os candidatos, facilitando a prevenção de preconceitos no processo de selecção de candidatos.

Casos de êxito